【株式会社WUUZY】抜群の研修制度!【インサイドセールス】EC完全特化のSaaSプロダクト/博報堂DYグループ/インセンティブ有/転勤なし
◎「すべての人の強み」を可視化し、貸し借りが可能な世界を実現します。

\求人詳細/
| 採用企業名 | 株式会社WUUZY(求人ID:7184) |
| 雇用形態 | 正社員(無期契約) |
| 仕事内容 | ■業務内容: 「ECのプロ」という日本で唯一「ECに特化した複業人材のマッチングサービス」を展開しています。 自社の見込み顧客へアプローチし、企業の抱える「売上拡大」「顧客獲得」といった課題をヒアリング。本当に必要な人材や知見を正確に可視化して、企業の売り上げアップや課題解決へと繋げることが本ポジションのミッションです。 ■研修の流れ: ・入社後、およそ2ヶ月間の研修実施 ・1ヶ月間、先輩社員に同行しOJT研修を行う ・その後、ロールプレイングを先輩社員と繰り返し行う ・入社から2ヶ月で独り立ち(その後も先輩社員よりサポートします) 営業活動において「どのような内容で話をするのか」などをあらかじめ決めたマニュアルもあるため安心して営業活動に 力を入れていただけます! ■具体的な業務の流れ: (1)自社の見込み顧客(ハウスリスト)に対して様々な手段でアプローチ ↓ (2)お客様とアポイントの調整 ↓ (3)営業への情報連携と引継ぎ アポイントや受注は営業担当が実施します。 ※その他、自社インサイドセールス組織の開拓戦略設計、立案、数値モニタリングなどもお任せします。 ■1日の流れ: 9:30-10:00:セールス全体の朝会 10:00-12:00:午前中架電 12:00-13:00:休憩 13:00-17:00:午後架電※空き時間にメルマガの作成やリスト精査、 企画の検討をしています 17:00-18:00:マーケグループとのMTG 18:00-18:30:本日の活動の振り返り、本日の結果を夕会にて報告 ■『ECのプロ』とは: 弊社が運営する『ECのプロ』というサービスは、ECに関する副業人材と企業をつなぐ「ECに特化した日本最大の副業マッチングサービス」です。登録者は3,000名を突破し、2年連続で “前年比300%” という急成長を続けています! |
| 募集背景 | 事業拡大のため、更なる組織強化 |
| 応募条件 | <業界未経験歓迎!未経験入社者多数> ※いずれかのご経験をお持ちの方歓迎します! ・営業経験をお持ちの方 ・コールセンターやインサイドセールスなどで電話による応対経験のある方 ・年齢や職位に関係なく、企業に対しヒアリングができる方 |
| 必要な経験年数(職種) | 職種未経験OK |
| 必要な経験年数(業界) | 業界未経験OK |
| 応募区分 | 中途採用 |
| 歓迎条件 | ・EC業界に知見のある方 ・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材の営業経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収400万円〜650万円 |
| 賞与 | あり(年2回) |
| 勤務地 | 東京都港区芝2丁目14-5(大広ビル内 6F) |
| 勤務時間 | 09:30-18:30 ※残業30時間以下 |
| 諸手当 | 交通費支給 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備 ■入社後1ヶ月間の研修あり、マニュアルあり、OJTあり ■服装自由 ■PC支給 ■ウォーターサーバー無料 ■半期ごとに達成会あり |
| 休日 | ■土日祝日・GW休暇・年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
| 年間休日 | 年間124日 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |


\会社概要/
| 採用企業名 | 株式会社WUUZY |
| 株式公開 | 未上場 |
| 売上高 | 非公開 |
| 資本金 | 3,150万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 設立年月 | 2019年8月 |
| 本社所在地 | 東京都港区芝2丁目14-5 (大広内 6F) |
| 会社概要 | 『全ての人に強みを活かせる機会を』をミッションに、「ECのプロ」というサービスを運営しています。 人口動態の悪化が進む日本で、個々人の『強み』をしっかりと見つけ、1人でも多くの方が『強み』を活かした働き方ができる社会の実現を目指しています。 WUUZY(ウージー)は20代〜30代の若手メンバー中心のスタートアップ! 大手企業を経験した方や、営業出身者、元WEBデザイナー、元俳優、元警察官など、バックグラウンドはさまざま。 ほとんどの方々が、業界・業種未経験でのご入社でした。 経験やスキルではなく、 社内の方々も、1人1人強みを活かせる環境 を目指しています。 入社年数や年齢・部署・役職に関係なく、意見やアイデアを積極的に出し合い、 「どうすればできるのか」を共に考えられる素敵な仲間が集まっているので、 ぜひWUUZYのことを知っていただき、少しでもご興味を持っていただけたら幸いです。 |


\応募・選考について/
| 入社までの流れ | <STEP1> 履歴書による書類選考 ※職務経歴やアピールポイントをぜひ記載してください。 <STEP2> 1次面接 <STEP3> 2次面接 ※選考フローは状況により変更となる場合があります。 【履歴書作成時のポイント】 履歴書入力の際は、過去の職歴や業務内容を詳細にご入力お願いします。営業・販売・サービスなど人と話す仕事の経験、数値目標を持って業務に取り組んだ経験をお持ちの方は、アピールの1つとして内容を記載していただければ幸いです。 【選考のポイント】 選考で重視しているのは、経験やスキル含めた「あなたの意欲」や「仕事や組織との相性」です。あなたが目標を追いかけてきた経験や入社後に挑戦したいことなど、意欲をアピールしていただけますとスムーズに進みます。 【応募者のみなさまの個人情報取り扱いについて】 https://attecllp.com/privacy-policy/ ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。 ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。 |
| 応募受付方法 | 【最後までお読みいただき、ありがとうございます!】 こちらの求人に興味を持っていただけた方は、『応募フォーム』よりご応募ください。書類選考の結果は、合否にかかわらず2週間以内をめどにご入力いただいたメールアドレス宛てにご連絡いたします。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募に関する不明点や疑問等ありましたら、以下連絡先までお問い合わせください。 |
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